在东说念主口老龄化和健康中国战术的大布景下，东说念主寿保障行业正处于深化的转型期，行业运行追求更高质地的管事和更专科的东说念主才军队。连年代理东说念主数目的减少并非衰竭的记号，而是行业自我优化、提高管事品性的主动弃取。中国吉祥正以其在健康养老界限的深度布局和业务军队的转型升级，引颈行业迈向高质地发展的新征途。
深耕康养资源，构建全生命周期管事体系
中国吉祥积极反应国度战术，通过整合旗下保障、医疗、健康等资源，构建了一个掩饰健康、养老、资产接续的全生命周期管事体系。
中国吉祥东说念主寿保障股份有限公司佛山中心支公司（下称“佛山吉祥东说念主寿”）总司理顾昕先容，中国吉祥永久信守“保障为民”的初心，坚握专科修行，深耕医疗健康管事战术，这一管事体系不仅为客户提供了从健康讨论到养老管事的一站式科罚决策，也为吉祥的代理东说念主军队提供了更宽阔的奇迹发展平台。
在健康界限，吉祥集团推出了多元化的健康保障产物，涵盖重疾险、医疗险、照拂险等，称心不同客户群体的需求。同期，吉祥还投资建立了医疗机构和健康接续中心，提供专科的医疗管事和健康接续管事。
在养老界限，吉祥集团推出了居家养老管事，通过智能衣服开采、辛苦医疗管事等科技技术，为老年东说念主提供安全、方便的居家照护管事。此外，吉祥还在一些城市开发建立了康养社区，提供高品性的居住环境和完善的医疗健康管事，打造养须生活的新模式。
在资产接续界限，吉祥集团聚合康养管事，推出了一系列金融产物，如养老保障等，匡助客户进行财务筹备，齐备健康和资产的双重保障。
业务军队转型升级，打造“三高”东说念主才
中国吉祥深知，高质地的管事离不开高质地的东说念主才。为此，吉祥提议了“增量作念精、存量作念强、团队作念优”的策略，鼓舞代理东说念主军队向高训诲、高绩效、高品性的“三高”转型。
在增量端，吉祥坚握以优增优的东说念主才经受机制，严格把控进口质地，同期提供多元的奇迹糊口发展蹊径，并配置全成长阶段的护航政策及培训体系。在存量端，吉祥履行军队分群谋划，代还将东说念主群分为顶尖绩优（MVP）、高绩优（QVP）和准绩优（FVP），配套专属谋划举措，鼓舞军队结构优化，产能提高。
为了全面提高代理东说念主的专科才智和管事水平，吉祥还联袂清华大学、北京大学等顶尖高校，推出了“资产康养保障筹备师”培养技俩。这一技俩通过系统学习及认证教授，匡助代理东说念主拓宽视线时势、提高专科教养，成为好像为客户提供全生命周期保障科罚决策的专科东说念主才。
吉祥通过精确识别和经受具有后劲和合乎公司发展需求的东说念主才，经受过程中有明确轨范和经过，确保新进东说念主员好像快速顺应并提高团队举座训诲和功绩。佛山吉祥东说念主寿副总司理张伟知道，2024年上半年，佛山吉祥东说念主寿军队齐备了显耀优化：本年上半年新增东说念主力大专以上学历占比近六成；月东说念主均税前收入19797元，同比增长15%；驾御干部培养晋升140东说念主。
这些数据不仅彰显了佛山吉祥东说念主寿团队训诲的显耀提高，更标记着转型带来的积极效益正徐徐显现，记号着公司正从依赖大界限东说念主力的增长模式，刚硬地转型至追求“三高”团队的新阶段。
奇迹发展新旅途，齐备个东说念主价值与社会价值的斡旋
在吉祥，代理东说念主的变装还是从传统的保障产物销售者，改变为客户健康与资产的专科顾问人。他们通过专科的培训和认证，好像为客户提供包括资产、健康、养老筹备等在内的各方面的讨论管事。
这一行型不仅提高了代理东说念主的奇迹形象，更为他们的个东说念主发张开辟了新的说念路。代理东说念主不错通过提供高质地的管事，齐备个东说念主价值的提高和奇迹发展的飞跃。同期，他们也能通过专科的工看成客户创造更大的价值，齐备个东说念主价值与社会价值的斡旋。
本年佛山吉祥东说念主寿在5大区均举办了多场招募活动，佛山吉祥东说念主寿副总司理马晓聪暗意，但愿通过招募活动先容佛山吉祥东说念主寿“三高”代理东说念主培养标的，通过专科的培训和认证，让新入司代理东说念主好像为客户提供包括资产、健康、养老筹备等在内的各方面讨论管事。
在活动中，佛山吉祥东说念主寿副总司理吕璞向参会嘉宾先容，在保障行业的万亿级市荟萃，中国吉祥凭借其握续的增长后劲和端庄的发展态势，为跨界东说念主才提供了一个理思的奇迹发展平台。
公司提供的轮廓培训体系和公说念透明的晋升机制、科技更动和轮廓开拓管事才智，还有东说念主性化的职责轨制和对高净值客户需求的深入挖掘，为跨界东说念主才提供了活泼的职责环境和宽阔的业务拓展空间。
中国吉祥的转型升级推行，并非试图以一个新奇迹名字代替旧有的代理东说念主身份，而是将全新专科化奇迹体系注入到代理东说念主群体中，变成军队的内在升级与奇迹认可，最终让保障代理东说念主确实齐备从内在到外皮的全面焕新。